Návrh #20 v soutěži Logo pro HR consulting

Návrh č.1

​Dobrý den, Veroniko,

​když se v HR consultingu mluví o „změně perspektivy“ a „přeměně chaosu v systém“, nelze to vyřešit lacinou ikonou postavičky nebo spojenými puzzle. Vedení firem a CEO nehledají roztomilost – hledají autoritu, hloubku a absolutní spolehlivost.

​Proto jsem pro SPEKTIVU navrhla identitu, která staví na architektonické axonometrii a vícerovrstvé perspektivě:
​
Symbolika značky: Hlavní prvek tvoří sofistikovaná prostorová struktura tvarovaná do dynamického tvaru písmene „S“. Vizuálně vyjadřuje schopnost nahlédnout dovnitř firemních procesů z jiného úhlu, rozložit složitý systém na přehledné vrstvy a nastavit pevný řád. Působí pevně, stabilně a inteligentně.

​Typografie & Estetika: Čistý, prémiový wordmark s precizním kerningem nepodléhá trendům. Vyznačuje se klidem a sebevědomím, které bez zaváhání obstojí při jednání s top managementem u jednacího stolu i v digitálním prostředí.
​
Barevná paleta & Materiály: Zvolená kombinace hluboké espresso hnědé, krémové a matné černé dává značce punc exkluzivity.
Návrh počítá s haptickou čistotou – hlubokou ražbou (debossingem) na strukturovaném papíru, která dává jasně najevo, že tady se nehraje na průměr.

​V příloze najdete ukázky fungování značky v reálném prostředí – od luxusních vizitek přes webové rozhraní až po korporátní a eventové materiály, kde identita působí celistvě a dospěle.

​Tohle není logo na jednu sezónu. Tohle je vizuální základ firmy, která ví, jak léčit kořeny problémů.

S pozdravem,
Suzie / SUZ.AI.